Kies je taal

Kies je taal

Duaal Leren

Bij duaal leren en deeltijds onderwijs combineer je schoollessen met praktijkervaring op de werkvloer. De Spectrumschool biedt verschillende mogelijkheden voor studenten die graag actief aan de slag gaan.

Wat is duaal leren en deeltijds onderwijs?

Bij duaal leren en deeltijds onderwijs leert een student (tussen 16 en 25 jaar) niet alleen op school maar ook op de werkplek. Als je minstens 20 uur per week werkt, kun je een betaalde overeenkomst krijgen voor afwisselende opleiding of een deeltijdse baan. Als je slaagt voor de opleiding, krijg je een diploma of getuigschrift. Sinds september 2022 is duaal leren en deeltijds onderwijs ook mogelijk voor volwassenen bij de Spectrumschool.

Voor wie is dit?

Duaal leren en deeltijds onderwijs zijn voor studenten die klaar zijn om te werken. Ze leren dezelfde dingen als op reguliere scholen, maar dan op een andere manier. Het vraagt wel inzet, maar het heeft veel voordelen. Je leert dingen zoals goed praten op het werk, om feedback vragen, en werken met deadlines. Als je het goed doet, is het makkelijker om een baan te vinden na je studie.

De Spectrumschool is dé school voor duaal leren en werken en voor deeltijds onderwijs in Antwerpen.

Duaal leren Antwerpen
Spectrumschool
VandeWielelei 136
2100 Deurne

  • Je voldoet aan de leerplicht.
  • Je kan je diploma secundair onderwijs behalen.
  • Tijdens deze periode doe je ook werkervaring op.
  • Je blijft fiscaal ten laste van je ouders en behoudt je kindergeld.
  • Je verdient als opleidingsvergoeding ongeveer € 600 per maand.
  • Met zowel je diploma als werkervaring sta je sterker om een vaste baan te vinden.
  • Als alternatief kun je ervoor kiezen om je eigen baas te worden en als zelfstandige te starten.

 

Bij de Spectrumschool kiezen we bewust voor twee dagen les op school (in tegenstelling tot andere aanbieders zoals Syntra). Minder dan twee dagen les vinden we gewoonweg niet voldoende om een stevige basis te leggen voor je werkzaamheden in een bedrijf. Duaal leren betekent dat je werkt, en bij de Spectrumschool krijg je de begeleiding die je nodig hebt om succesvol aan de slag te gaan. Je hoeft zelf geen werkplek te zoeken, want wij helpen je in het zoeken naar een geschikte plaats waar je je vaardigheden direct in de praktijk kunt brengen. Zo ben je altijd verzekerd van de beste leer-werkcombinatie

duaal leren-Spectrumschool-BSO-TSO-Duaal-DBSO

Opleidingen Duaal Leren Spectrumschool

Dit traject kan je volgen op Campus Ruggeveld.

(vanaf 15 jaar)

Leren & werken én deeltijds onderwijs

Bij duaal leren en deeltijds onderwijs combineer je schoollessen met praktijkervaring op de werkvloer. De Spectrumschool biedt verschillende mogelijkheden voor studenten die graag actief aan de slag gaan.

Wat is duaal leren en deeltijds onderwijs?

Bij duaal leren en deeltijds onderwijs leert een student (tussen 16 en 25 jaar) niet alleen op school maar ook op de werkplek. Als je minstens 20 uur per week werkt, kun je een betaalde overeenkomst krijgen voor afwisselende opleiding of een deeltijdse baan. Als je slaagt voor de opleiding, krijg je een diploma of getuigschrift. Sinds september 2022 is duaal leren en deeltijds onderwijs ook mogelijk voor volwassenen bij de Spectrumschool.

Voor wie is dit?

Duaal leren en deeltijds onderwijs zijn voor studenten die klaar zijn om te werken. Ze leren dezelfde dingen als op reguliere scholen, maar dan op een andere manier. Het vraagt wel inzet, maar het heeft veel voordelen. Je leert dingen zoals goed praten op het werk, om feedback vragen, en werken met deadlines. Als je het goed doet, is het makkelijker om een baan te vinden na je studie.

De Spectrumschool is dé school voor duaal leren en werken en voor deeltijds onderwijs in Antwerpen.

Duaal leren Antwerpen
Spectrumschool
VandeWielelei 136
2100 Deurne

  • Je voldoet aan de leerplicht.
  • Je kan je diploma secundair onderwijs behalen.
  • Tijdens deze periode doe je ook werkervaring op.
  • Je blijft fiscaal ten laste van je ouders en behoudt je kindergeld.
  • Je verdient als opleidingsvergoeding ongeveer € 600 per maand.
  • Met zowel je diploma als werkervaring sta je sterker om een vaste baan te vinden.
  • Als alternatief kun je ervoor kiezen om je eigen baas te worden en als zelfstandige te starten.

 

Duaal Leren: Een Diepgaande Verkenning van Kwaliteit bij de Spectrumschool

Welkom bij de Spectrumschool, waar duaal leren een levensveranderende ervaring wordt. In deze uitgebreide tekst zullen we de essentie van duaal leren verkennen, met een specifieke focus op de ongeëvenaarde kwaliteit die de Spectrumschool biedt. Van de definitie van duaal leren tot een diepgaande blik op hoe onze school deze onderwijsvorm tot leven brengt, dit artikel zal alle aspecten omvatten die u moet weten.

Wat is Duaal Leren?

Duaal leren is een innovatieve onderwijsbenadering die theoretisch leren op school combineert met praktische werkervaring in een echte werkomgeving. Studenten krijgen de kans om zowel op school als op de werkplek te leren, waardoor ze waardevolle vaardigheden kunnen ontwikkelen die direct toepasbaar zijn in de arbeidsmarkt. Dit unieke onderwijsmodel stelt studenten in staat om een naadloze overgang te maken van het klaslokaal naar de professionele wereld.

De Kwaliteit van Duaal Leren bij de Spectrumschool

Bij de Spectrumschool staat kwaliteit centraal in alles wat we doen. Onze benadering van duaal leren is doordrenkt met innovatie, toewijding en een diepgaand begrip van de behoeften van zowel studenten als werkgevers. Hier zijn enkele redenen waarom de Spectrumschool een toonaangevende speler is op het gebied van duaal leren:

1. Op Maat Gemaakte Programma’s

Bij de Spectrumschool geloven we in het leveren van onderwijs op maat dat aansluit bij de individuele behoeften en interesses van elke student. Onze duale leerprogramma’s worden zorgvuldig ontworpen om een balans te bieden tussen theoretisch leren en praktische ervaring, waardoor elke student de kans krijgt om zijn volledige potentieel te bereiken.

2. Samenwerking met Topbedrijven

Wij streven ernaar om onze studenten de best mogelijke leerervaring te bieden door nauw samen te werken met vooraanstaande bedrijven in diverse sectoren. Door middel van strategische partnerschappen zorgen we ervoor dat onze studenten worden blootgesteld aan relevante en waardevolle werkervaringen die hen helpen zich te onderscheiden op de arbeidsmarkt.

3. Gekwalificeerde Docenten en Mentoren

Onze toegewijde docenten en mentoren zijn de ruggengraat van ons duale leerprogramma. Met hun diepgaande kennis, ervaring en passie begeleiden ze studenten op hun reis naar succes. Of het nu gaat om academische ondersteuning, loopbaanadvies of persoonlijke begeleiding, onze docenten en mentoren staan altijd klaar om onze studenten te ondersteunen en te inspireren.

4. Continue Evaluatie en Feedback

Bij de Spectrumschool geloven we in een cultuur van voortdurende verbetering. We hechten veel belang aan het verzamelen van feedback van zowel studenten als werkgevers om onze programma’s voortdurend te evalueren en aan te passen. Op deze manier zorgen we ervoor dat onze duale leerervaring altijd van de hoogste kwaliteit is en voldoet aan de steeds veranderende eisen van de arbeidsmarkt.

De Voordelen van Duaal Leren

Duaal leren biedt een breed scala aan voordelen voor zowel studenten als werkgevers. Enkele van de belangrijkste voordelen zijn onder meer:

– **Verbeterde Werkvaardigheden:** Duaal leren stelt studenten in staat om waardevolle vaardigheden te ontwikkelen die direct toepasbaar zijn in de professionele wereld, waardoor ze een concurrentievoordeel hebben op de arbeidsmarkt.

– **Betere Werkgelegenheidskansen:** Door praktische werkervaring op te doen tijdens hun opleiding, zijn studenten beter voorbereid om een baan te vinden na het afstuderen.

– **Versterkte Werknemersrelaties:** Werkgevers profiteren van duaal leren door toegang te krijgen tot hoogopgeleide en gemotiveerde studenten die een waardevolle aanwinst zijn voor hun organisatie.

Conclusie duaal leren op de Spectrumschool

Duaal leren bij de Spectrumschool is meer dan alleen een opleiding; het is een springplank naar succes. Met onze ongeëvenaarde kwaliteit, toegewijde docenten en mentors, en nauwe samenwerking met topbedrijven, bieden wij onze studenten de kans om uit te blinken in een snel veranderende wereld. Ontdek vandaag nog wat duaal leren bij de Spectrumschool voor u kan betekenen.

Je kan op elk moment in het schooljaar instappen in leren + werken. Door het modulaire systeem kan je in de meeste opleidingen op elk moment van het schooljaar afstuderen. Leren + Werken in DBSO Antwerpen is een vorm van duaal leren.

Je kan het diploma secundair onderwijs binnen Leren+Werken. Dit lesprogramma is identiek aan dat van het BSO in het voltijds onderwijs.  Je studeert af van zodra je alles behaald hebt.  Je kan dus afstuderen op elk moment tijdens het schooljaar. Elke jongere leert aan zijn eigen tempo en volgt een individueel traject. Je kan dus ook niet “blijven zitten”. Als je je inschrijft in ons centrum dan leg je een instaptest af. Met deze instaptest toon je wat je al kan. Alles wat je al kan moet je niet meer leren. Je kan dus vrijstellingen krijgen voor deze leerstof. Elke week kan je samen met je leerkracht bekijken wat je nog moet leren.

 

Je volgt twee dagen les op school en je werkt drie dagen. Je bent dus vijf dagen per week aan de slag. Je leert een beroep en je kan ook een diploma behalen. De opleidingen zijn modulair. Dit wil zeggen dat je stap voor stap een specialist wordt in je vak. Na elke stap krijg je een certificaat; bewijs van wat je al kan. Op school word je begeleid door je leerkrachten.  Ons schooldomein en praktijkateliers bieden ruime praktijkmogelijkheden.

We bieden je een traject op maat waarin individuele begeleiding en een warm leerklimaat centraal staan.

Door onze nauwe samenwerking met bedrijven en organisaties proef je van een moderne werking in de hedendaagse bedrijfswereld. Je hebt ook een tewerkstellingsbegeleider die je ondersteunt in je traject op de werkvloer.

wil je inschrijven

Wil je meer te weten komen over duaal leren?

Ontdek hieronder enkele informatieve websites die je kunnen helpen:

1. Duaal Leren: Deze website, beheerd door de Vlaamse Overheid, biedt uitgebreide informatie voor leerlingen, ouders, cursisten, scholen en ondernemingen die geïnteresseerd zijn in duaal leren.

2. Leer op school én op de werkvloer: Deze website, onderhouden door het Vlaams ministerie van Onderwijs en Vorming, geeft inzicht in de voordelen van duaal leren, hoe je kunt starten, welke soorten overeenkomsten beschikbaar zijn en hoe en binnen welke termijn je een geschikte werkplek kunt vinden.

3. Onderwijskiezer: Op de website van het CLB vind je links naar verschillende soorten duale opleidingen, waardoor je een beter beeld krijgt van de mogelijkheden die er zijn.

4. Folder over duaal leren: Informatie voor ouders over duaal leren en deeltijds onderwijs.

De opleidingen van Leren + Werken

Deeltijds onderwijs en duaal leren in de praktijk

DEELTIJDS ONDERWIJS …. meer dan voltijds!

Je combineert leren met werken. Duaal leren staat in deeltijds onderwijs centraal. Je krijgt één dag algemene vorming en één dag beroepsgerichte vorming op school. Drie dagen leer je een beroep op de werkvloer. Je bent er dus wel degelijk voltijds mee bezig!

Binnen dit traject kan je een breed scala aan opleidingen volgen binnen Nijverheid, STEM, Sport, Logistiek, Horeca en Zorg. We voorzien naast de opleiding in het deeltijds onderwijs ook in een brede basiszorg voor iedereen. We bekijken dit voor elke leerling apart. Zo krijg je individuele begeleiding waarbij je jezelf kan ontplooien op eigen tempo.

Dit traject is mogelijk vanaf 15 tot 25 jaar. Je moet wel minstens twee jaar voltijds onderwijs hebben gevolgd.

Deeltijds onderwijs sluit zeer goed aan bij de arbeidsmarkt. We bereiden jongeren voor op een vaste job en een stabiel en zeker inkomen.

DEELTIJDS ONDERWIJS ANTWERPEN

De Spectrumschool profileert zich als kwaliteitsvolle aanbieder van deeltijds onderwijs Antwerpen. Wij hechten zeer veel belang aan het voltijds engagement. Dit betekent dat we er naar streven dat iedereen aan de slag is; het liefst in een reguliere en betaalde job. Binnen het deeltijds onderwijs Antwerpen onderscheiden we ons omdat we steeds de hoogste tewerkstellingscijfers halen. Dat is de verdienste van onze leerlingen én van onze tewerkstellingsbegeleiders.

Wij organiseren onze opleidingen deeltijds onderwijs in Deurne-Antwerpen. De werkgevers waar we met werken vind je over de ganse provincie Antwerpen. We houden bij het zoeken van een job rekening met waar je woont zodat je geen nodeloze verplaatsingen moet doen. Deeltijds onderwijs staat sterk in en om Antwerpen. Dat is logisch. In Antwerpen heb je veel tewerkstelling waar leerlingen van het deeltijds onderwijs ook terecht kunnen. Juist omdat er veel mensen wonen en werken in Antwerpen heb je hier ook veel nevenactiviteiten zoals rusthuizen, creches, … Antwerpen is niet voor niets de economische metropool van Vlaanderen en daar ket het deeltijds onderwijs Antwerpen enkel maar baat bij hebben.

JOBS IN DEELTIJDS ONDERWIJS

Je kan in de Spectrumschool ingeschakeld worden in verschillende soorten jobs. Als je nog niet goed weet wat werken betekent dan is een voortraject of brugproject een aangewezen tewerkstelling in het deeltijds onderwijs. Van zodra je aantoont dat je weet wat werken is gaan we samen op zoek naar een reguliere job.

Een reguliere job wil zeggen dat je werkt bij een echte werkgever en dat je ook volwaardig betaald wordt. De nieuwste contracten zijn zo opgesteld dat je fiscaal ten laste blijft van je ouders en dat je je kindergeld kan behouden.

Het deeltijds onderwijs of duaal leren leidt vaak tot een vaste job

Zo goed als alle opleidingen die we organiseren zijn gekoppeld aan een knelpuntberoep of aan een knelpuntsector. Dat betekent dat je eens je afgestudeerd bent ook makkelijk aan een goedbetaalde job geraakt. Een job zoeken is nooit gemakkelijk; maar je staat er niet alleen voor. We helpen je op weg en vaak mag je na je opleiding in het deeltijds onderwijs ook met een vast contract blijven werken op je werkplek.

Duaal leren is een opleidingsvorm waarbij leren op school wordt gecombineerd met leren op de werkplek. Het stelt studenten in staat om praktische ervaring op te doen en tegelijkertijd theoretische kennis op te doen. In Antwerpen, net als in andere regio’s, kan duaal leren deuren openen naar verschillende beroepen en sectoren. Enkele mogelijke beroepen na het voltooien van een duale opleiding in Antwerpen zijn:

1. **Technische Beroepen:** Duaal leren kan leiden tot technische beroepen zoals elektromechanica, industriële automatisering, of installatietechnieken.

2. **IT en Informatica:** Duaal leren in informatica kan leiden tot functies zoals softwareontwikkelaar, netwerkbeheerder of systeembeheerder.

3. **Zorgsector:** Voor diegenen die duaal leren in de zorg volgen, kunnen beroepen zoals verpleegkundige, zorgkundige of medisch assistent mogelijk zijn.

4. **Handel en Logistiek:** Duaal leren kan leiden tot functies in de handel, zoals winkelbediende, logistiek medewerker of magazijnbeheerder.

5. **Horeca en Toerisme:** Beroepen in de horeca en toerisme, zoals kok, hotelmedewerker of evenementenorganisator, kunnen ook toegankelijk zijn.

6. **Administratieve Beroepen:** Duaal leren in administratie kan leiden tot functies zoals administratief medewerker, secretaresse of office manager.

Voordelen van duaal leren op de arbeidsmarkt:

1. **Praktische Ervaring:** Duaal leren biedt studenten de mogelijkheid om echte werkervaring op te doen, waardoor ze beter voorbereid zijn op de eisen van de arbeidsmarkt.

2. **Werkplekvaardigheden:** Studenten ontwikkelen niet alleen vakspecifieke kennis, maar ook algemene werkplekvaardigheden zoals communicatie, teamwork en probleemoplossend vermogen.

3. **Netwerken:** Tijdens duaal leren kunnen studenten waardevolle professionele contacten leggen en netwerken binnen hun gekozen sector.

4. **Snellere Inzetbaarheid:** Afgestudeerden van duale opleidingen hebben vaak een hogere inzetbaarheid omdat ze al praktijkervaring hebben opgedaan.

5. **Aangepaste Leertrajecten:** Duaal leren stelt studenten in staat om hun leertraject aan te passen aan de behoeften van de arbeidsmarkt, waardoor ze beter aansluiten op actuele trends en vereisten.

6. **Werkzekerheid:** Aangezien duaal leren studenten in staat stelt om in contact te komen met potentiële werkgevers tijdens hun opleiding, kan het de kans op het vinden van werk na het afstuderen vergroten.

Het is echter belangrijk op te merken dat de specifieke voordelen en kansen afhankelijk zijn van het gekozen vakgebied, de sector en individuele omstandigheden. Het kan nuttig zijn om specifiek advies in te winnen bij opleidingsadviseurs, loopbaanbegeleiders en bedrijven in de regio Antwerpen voor meer gerichte informatie.

Smartschool Spectrumschool

Alle leerlingen, jongeren, leerkrachten en begeleider gebruiken Smartschool. Elke jongere ontvangt bij inschrijving een account. Het is het belangrijkste communicatiekanaal tussen leerlingen en het CDO.

WERKEND LEREN is een alternatieve naam voor deeltijds onderwijs

Toegegeven, het wordt er niet makkelijker op. In de plaats van deeltijds onderwijs spreken we ook wel eens van werkend leren; van duaal leren; van leren en werken…

Het zijn allemaal verschillende benamingen voor deeltijds onderwijs.

De essentie is dat je werk en leren combineert en dat je door die samenhang een beroep of een ambacht kan doorgronden tot in de kleinste details.

Werkend leren of deeltijds onderwijs? Een prima traject als je goed wil zijn in je job.

HET VERSCHIL TUSSEN DUAAL LEREN EN DEELTIJDS ONDERWIJS

De Spectrumschool organiseert zowel deeltijds onderwijs als leren in duaal traject. In het deeltijds onderwijs combineer je leren op school met leren op de werkvloer. Je wordt ook betaald als je gaat werken.

In duaal leren ligt de klemtoon ook op het leren op de werkvloer. Voor duaal leren gelden strengere toegangseisen dan voor het deeltijds onderwijs. Als je meer informatie wil, neem dan contact met ons op. We helpen je graag op weg. Combineer je opleiding met betaald werk, kies voor duaal leren!

> Meer info over duaal leren

Lees onze website van Spectrumschool in je eigen taal.

Check de internationale vertalingen van spectrumschool-leren en werken.

Deze vertalingen zijn door de computer gegenereerd en dus niet altijd even accuraat. De leesbaarheid van de teksten is evenwel gegarandeerd.

Duaal Leren: Theorie en Praktijk Hand in Hand

Wat is Duaal Leren?

Duaal leren is een innovatieve onderwijsmethode waarbij studenten hun tijd verdelen tussen theoretische lessen op school en praktijkervaring op de werkvloer. Deze aanpak biedt een dynamische leerschool waar theorie en praktijk elkaar ontmoeten, wat de leerervaring verrijkt en studenten beter voorbereidt op hun toekomstige carrières.

De Overgang van Theorie naar Praktijk

Een van de grootste voordelen van duaal leren is de naadloze overgang van theoretisch leren naar praktische toepassing. Studenten kunnen de kennis die ze in de klas opdoen direct toepassen in een echte werkomgeving. Dit zorgt ervoor dat de leerstof beter blijft hangen en dat studenten sneller de nodige vaardigheden onder de knie krijgen. Hierdoor zijn ze beter voorbereid op de uitdagingen die ze in hun toekomstige banen zullen tegenkomen.

Praktijkervaring Vergroot Begrip

Door regelmatig in een werkomgeving te zijn, krijgen studenten een beter inzicht in hoe de theorie die ze leren in de praktijk werkt. Dit helpt hen niet alleen om de leerstof beter te begrijpen, maar ook om relevante vaardigheden te ontwikkelen die direct toepasbaar zijn in hun toekomstige carrière.

Relevante Vaardigheden Ontwikkelen

Duaal leren helpt studenten om een breed scala aan vaardigheden te ontwikkelen die essentieel zijn voor succes op de arbeidsmarkt. Deze vaardigheden omvatten niet alleen technische kennis, maar ook soft skills zoals communicatie, teamwork en probleemoplossing. Deze combinatie van vaardigheden maakt studenten waardevolle aanwinsten voor elk bedrijf.

Voordelen voor Werkgevers

Direct Talent Werven

Voor werkgevers biedt duaal leren een efficiënte manier om gemotiveerde en getalenteerde medewerkers te werven en op te leiden. Bedrijven kunnen profiteren van studenten die al bekend zijn met hun bedrijfsprocessen en -cultuur, wat resulteert in een soepele integratie in het personeelsbestand.

Kostenbesparend

Omdat studenten al een aanzienlijke hoeveelheid praktijkervaring opdoen tijdens hun opleiding, is er minder behoefte aan uitgebreide trainingsprogramma’s nadat ze zijn aangenomen. Dit kan aanzienlijke kostenbesparingen opleveren voor bedrijven, terwijl ze toch toegang hebben tot hoogopgeleid talent.

Verminderen van de Kloof Tussen Onderwijs en Arbeidsmarkt

Samenwerking tussen Scholen en Bedrijven

Duaal leren bevordert een nauwe samenwerking tussen onderwijsinstellingen en bedrijven. Dit zorgt ervoor dat het curriculum beter kan worden afgestemd op de actuele behoeften van de industrie, wat resulteert in een meer relevante en up-to-date opleiding voor studenten.

Betere Inzetbaarheid van Afgestudeerden

Door de praktijkgerichte benadering van duaal leren zijn afgestudeerden beter voorbereid op de arbeidsmarkt. Ze hebben niet alleen de theoretische kennis, maar ook de praktische vaardigheden die werkgevers zoeken. Dit vergroot hun kansen op werk aanzienlijk en draagt bij aan hun professionele groei.

Economische Groei en Innovatie

Levenslang Leren

Duaal leren bevordert een cultuur van levenslang leren. Het moedigt studenten aan om continu nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en zich aan te passen aan veranderende marktomstandigheden. Dit is essentieel voor economische groei en innovatie.

Hooggekwalificeerde Beroepsbevolking

Door studenten op te leiden met een combinatie van theoretische en praktische vaardigheden, draagt duaal leren bij aan de ontwikkeling van een hooggekwalificeerde beroepsbevolking. Dit is cruciaal voor bedrijven die willen concurreren in een steeds veranderende en technologisch geavanceerde markt.

Een Win-Win Situatie

Voordelen voor Studenten

Voor studenten biedt duaal leren een unieke kans om hun academische kennis te combineren met waardevolle praktijkervaring. Dit bereidt hen niet alleen voor op hun toekomstige carrières, maar helpt hen ook om zelfverzekerder en competitiever de arbeidsmarkt te betreden.

Voordelen voor Werkgevers

Werkgevers profiteren van de mogelijkheid om talent vroeg in hun carrière te identificeren en te ontwikkelen. Dit helpt hen om een sterke, goed opgeleide personeelsbestand op te bouwen dat klaar is om de uitdagingen van de toekomst aan te gaan.

Conclusie

Duaal leren is een innovatieve onderwijsmethode die de kloof tussen theorie en praktijk overbrugt. Het biedt studenten de kans om hun academische kennis direct toe te passen in een echte werkomgeving, wat hun begrip en vaardigheden vergroot. Werkgevers profiteren van gemotiveerde en goed opgeleide medewerkers, terwijl de bredere samenleving baat heeft bij een hooggekwalificeerde beroepsbevolking die klaar is om bij te dragen aan economische groei en innovatie. Kortom, duaal leren biedt een win-win situatie voor iedereen.

Wist je dat ook in andere landen gesproken wordt over duaal leren?

aprendizaje dual